Como a Setrab Garante a Segurança do Trabalho na Sua Empresa
O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) é uma exigência da NR-01, e sua implementação é obrigatória para empresas de todos os setores. O objetivo principal do PGR é identificar, avaliar e controlar os riscos ocupacionais, protegendo a saúde e segurança dos trabalhadores.
Em São Paulo, onde há intensa atividade industrial e comercial, o cumprimento dessa norma é ainda mais crucial. Por isso, contar com uma empresa especializada como a Setrab é o caminho mais seguro para manter seu negócio regularizado e seus colaboradores protegidos.
Como a Setrab executa o PGR em São Paulo
A Setrab atua com excelência na elaboração e gestão do PGR em São Paulo, atendendo empresas de pequeno, médio e grande porte com soluções técnicas sob medida.
Nossa equipe realiza o levantamento detalhado de todos os riscos ocupacionais presentes no ambiente de trabalho, com base em normas atualizadas e critérios técnicos confiáveis. Além disso, integramos o PGR a outros programas de saúde e segurança do trabalho, como o PCMSO e o LTCAT, garantindo uma abordagem completa.
Vantagens de fazer o PGR com a Setrab
Ao escolher a Setrab para implementar o PGR na sua empresa em São Paulo, você conta com:
Nossos serviços em segurança do trabalho ajudam a reduzir acidentes, melhorar o clima organizacional e evitar penalidades em fiscalizações.
Atendimento rápido e especializado na Grande São Paulo
Com unidades próprias nas principais regiões do estado de SP (além de mais de 400 clinicas credenciadas por todo o Brasil), a Setrab está preparada para atender empresas em toda a região metropolitana com rapidez e eficiência.
Somos comprometidos com a saúde e segurança dos trabalhadores e com a tranquilidade legal da sua empresa. Atuamos de forma estratégica, prestando consultoria e acompanhamento contínuo para garantir a eficácia do PGR.
Precisa implementar ou atualizar o PGR na sua empresa? Agende agora uma avaliação gratuita com a Setrab e garanta um ambiente de trabalho seguro e dentro da lei.
Rompendo barreiras e desafiando o comum, trazendo inovações que inspiram e surpreendem a cada dia.
O eSocial é o novo sistema de prestação de informações ao Governo Federal que torna processos dentro das empresas mais transparentes e menos complicados.
Não se trata de um novo regime tributário, mas de uma unificação das informações trabalhistas. Ou seja: trabalhadores celetistas, estatutários, autônomos, avulsos, cooperados, estagiários e sem vínculo empregatício terão suas informações registradas no eSocial.
O eSocial simplifica e unifica digitalmente a entrega das obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais de todo o Brasil. O uso do novo sistema começou em 2018 e segue se atualizando ano após ano.
