A audiometria ocupacional é um exame subjetivo e de extrema importância para o acompanhamento da saúde auditiva do trabalhador. A exposição diária a ruídos excessivos traz diversas consequências e riscos à saúde do colaborador, incluindo perda auditiva e zumbido. Além disso, essa exposição pode causar efeitos não auditivos, como alterações cardiovasculares e mudanças no comportamento social. Realizar audiometria ocupacional regularmente ajuda a monitorar e prevenir esses problemas, assegurando um ambiente de trabalho mais seguro e saudável.
O teste de audiometria ocupacional é realizado em uma cabine acústica, onde o paciente usa fones de ouvido e participa ativamente do processo. Fonoaudiólogos e médicos são os profissionais habilitados para realizar o exame audiométrico, seguindo as diretrizes da legislação e resoluções dos respectivos conselhos federais profissionais. A precisão do exame depende tanto da qualificação do profissional quanto da colaboração do paciente, garantindo que os resultados reflitam com precisão o estado da saúde auditiva do trabalhador.
Embora o exame de audiometria ocupacional seja de curta duração, ele requer a atenção meticulosa do profissional para evitar interpretações equivocadas dos resultados. A participação ativa do trabalhador também é crucial para assegurar que o exame ocorra sem intercorrências. Qualquer falta de atenção ou cooperação pode comprometer a validade dos resultados, tornando o acompanhamento da saúde auditiva menos eficaz.
A avaliação audiométrica deve ser realizada em trabalhadores expostos rotineiramente a ruídos excessivos em quatro momentos-chave: durante os exames admissionais, periódicos, em caso de mudança de função e por ocasião do desligamento do funcionário. Este acompanhamento é primordial para a detecção precoce de qualquer alteração auditiva, evitando o agravamento do problema. A audiometria ocupacional, assim, se torna uma ferramenta essencial na promoção da saúde e segurança no ambiente de trabalho, prevenindo danos auditivos irreversíveis e melhorando a qualidade de vida dos colaboradores.
Esse e outros assuntos você confere no podcast onde a SETRAB participou representada pelo Sr João.
