Abril Verde e a NR1: Riscos Psicossociais e o Papel das Empresas na Saúde Mental
Abril Verde é mais do que uma campanha simbólica é um alerta direto para empresas que ainda tratam saúde e segurança do trabalho como obrigação burocrática, e não como estratégia de crescimento. Se você é gestor, profissional de RH ou dono de empresa, precisa entender uma realidade: ignorar os riscos psicossociais pode custar caro em produtividade, clima […]
Fatores Psicossociais – Manual do MTE
Os fatores psicossociais estão aí, já estavam antes e provavelmente farão parte do cotidiano profissional cada vez mais. O fato é que as empresas estavam ansiosas pelo documento oficial sobre a NR-1, e eis que esse saiu. Muito encontramos no material, ele responde dúvidas já feitas e, acima de tudo, coloca um ponto final na […]
O que significa psicossocial
Se falarmos no sentido amplo, responder “o que significa psicossocial” pode ser direto e reto, pois por definição é: “Que envolve conjuntamente aspectos psicológicos e sociais” ou “Que combina serviços de psicologia e psicologia social”, ou ainda “que estuda as relações sociais à luz da saúde mental”. Independente do sentido, fica muito claro que ao […]
MTE atualiza NR-1: o alerta que o RH não pode ignorar
A Setrab Group traz um alerta direto para gestores, líderes e profissionais de RH sobre a nr1: O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) publicou o novo Manual do GRO/PGR da NR-1, consolidando uma mudança que vai impactar todas as empresas: Os riscos psicossociais agora fazem parte da gestão obrigatória de segurança e saúde no […]
A Setrab Group é Patrocinadora Oficial do CONARH
A Setrab tem o orgulho de anunciar que é Patrocinadora Oficial do CONARH 2026, o maior evento de Recursos Humanos da América Latina, promovido pela ABRH Brasil. Reconhecido como referência no setor, o CONARH reúne milhares de profissionais, lideranças e empresas. Durante o evento, são discutidas tendências, inovação, tecnologia, gestão de pessoas e o futuro […]
Redução de afastamentos: o papel da medicina ocupacional nas empresas
A redução de afastamentos é um dos principais desafios da gestão empresarial moderna. Afinal, além de impactar diretamente a produtividade, os afastamentos geram custos com substituições, sobrecarga de equipes, queda de desempenho e aumento de riscos trabalhistas. Nesse contexto, a medicina ocupacional assume um papel estratégico, pois vai além do cumprimento legal e atua de […]
Multas SST 2026: Guia de Atualização para Gestores sobre PPP, LTCAT e CAT
A gestão de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) é um pilar fundamental para a sustentabilidade jurídica e financeira de qualquer organização. Com a virada do ano, o Governo Federal publicou a Portaria Interministerial MPS/MF nº 13, de 9 de janeiro de 2026, que estabelece o reajuste dos benefícios pagos pelo INSS e, consequentemente, atualiza […]
Perfis de Profissionais de Segurança do Trabalho
A Gestão de Segurança do Trabalho vai muito além de normas, documentos e obrigações legais. Na prática, ela acontece por meio de pessoas, com diferentes perfis, habilidades e formas de atuação — todas essenciais para criar ambientes mais seguros, produtivos e humanizados. Ao longo da rotina empresarial, é comum encontrarmos profissionais de SST que se […]
A SST WEEK Foi Um Sucesso Absoluto!
A SST Week foi um sucesso e confirmou o que já vínhamos reforçando: a Saúde e Segurança do Trabalho só alcança seu verdadeiro potencial quando deixa de ser tratada como obrigação burocrática e passa a ser entendida como uma estratégia empresarial. Durante o evento, ficou evidente que o conhecimento capaz de transformar a SST não […]
Pare de Apenas Cumprir Normas: Garanta Seu Acesso ao Conteúdo Exclusivo que Vai Transformar a SST da Sua Empresa!
A Saúde e Segurança do Trabalho (SST) na sua empresa ainda é vista como uma obrigação burocrática? Se a resposta for sim, você está perdendo a oportunidade de transformar um custo em um investimento estratégico com retorno garantido. O mercado exige mais do que o básico: exige uma cultura de SST sólida, e o conhecimento […]
